Сообщения форума

Биологический фактор
Дата регистрации: 28.04.2015, 11:35
Сообщений: 2
28.04.2015 11:59
Здравствуйте! Наткнулась на ваш форум и очень была рада! У меня вот такая ситуация( если пишу не туда , перенаправьте пжлсст) : я работаю фельдшером в колонии строгого режима, лечим заключенных от всяческих болезней, в том числе и ВИЧ, выявляем туберкулез в различных его проявлениях и проводим профилактику контактным. В прошлом года по осени, была проведена злосчастная СОУт и ест-но все доп.отпуска отменили, работодатель счастлив... Мы считаем ,что проведена СОУТ была не правильно, не учли никакие факторы, кроме шума и пыли...И получается вредности у нас нет никакой... Куда можно обратиться сданной проблемой?
Дата регистрации: 30.08.2012, 17:22
Сообщений: 45
28.04.2015 14:47
nikovera, 28.04.2015 сказал:
Здравствуйте! Наткнулась на ваш форум и очень была рада! У меня вот такая ситуация( если пишу не туда , перенаправьте пжлсст) : я работаю фельдшером в колонии строгого режима, лечим заключенных от всяческих болезней, в том числе и ВИЧ, выявляем туберкулез в различных его проявлениях и проводим профилактику контактным. В прошлом года по осени, была проведена злосчастная СОУт и ест-но все доп.отпуска отменили, работодатель счастлив... Мы считаем ,что проведена СОУТ была не правильно, не учли никакие факторы, кроме шума и пыли...И получается вредности у нас нет никакой... Куда можно обратиться сданной проблемой?

Повлиять на ваших работодателей Профсоюз работников здравоохранения РФ не сможет, если Вы не член Профсоюза. Но счастье работодателя будет не долгим, так как через мотивированное мнение профсоюзной организации (ст.17 №426-ФЗ) ему необходимо будет провести внеплановую спецоценку. Если это не произойдет, хуже не будет Вы можете обратиться в федеральные органы (госинспекцию по труду), прокуратуру или суд. В любом случае с вступлением приказа МинтрудаРФ от 20.01.2015 №24н Вы смело можете настаивать на учете биологического фактора. Посмотрите свои должностные обязанности и инструкции, какие действия предполагаются при контакте с ВиЧ и туберкулезными больными. Дополнительный отпуск, повышенная оплата и сокращенное рабочее время должны быть сохранены. Работодателем не исполнены обязанности и нормы части 2 ст.4 №426-ФЗ, Ваши права определены статьями 5,26. Также если признаны условия труда с колассом 2, предложите работодателю задекларировать ваше место как безопасное. Если этого не случится - в судебные органы. Организация проводившая СОУТ, если она легитимна в настоящее время, как правило могут внести изменения по учету биологического фактора по предложению работодателя. Вам необходимо иметь доказательство, что Вы контактируете с носителями инфекциронных заболеваний, тем более сейчас установление класса осуществляется без измерений в соответствии с приложением 9 к п. 29 методики проведения СОУТ по приказу Минтруда 33н на рабочих местах медицинских работников непосредственно осуществляющих медицинскую деятельность. Используя сайт можно посмотреть предлагаемые Профсоюзом подходы или выйти на сайт территориальных организаций Санкт-Петербурга, Башкортостана, Ставропольского края. В зависимости от Вашего региона Вы можете как член Профсоюза обратиться в первичную или региональную организацию для оказания помощи в решении этого вопроса. Удачи и Успехов.
Дата регистрации: 28.04.2015, 11:35
Сообщений: 2
29.04.2015 19:17
пЕтрович, большое спасибо! Будем действовать!All ok
Дата регистрации: 30.08.2012, 17:22
Сообщений: 45
25.09.2015 13:20
Были в районе на выезде. В больницах психиатрического профиля стали практиковать установление на рабочих местах опасного класса условий труда по решению комиссии. И неразбериха на этом заканчивается. Единственное эксперт должен с этим согласиться. Биология и химия в этих учреждениях возможна при оценке. И их оценка не зависит от концентрации и времени нахождения в условиях воздействия данного фактора.Протокол при оценке должны составлять. Это не помешает, даже если замеры не проводились.
Дата регистрации: 30.08.2012, 17:33
Сообщений: 26
25.09.2015 13:27
drovosec, 06.03.2015 сказал:
Всех милых и хрупких, нежных и не очень женщин поздравляю с Международным женским днем! С ПРАЗДНИКОМ РОДНЫЕ И ЛЮБИМЫЕ! ПРЕКРАСНОГО НАСТРОЕНИЯ И ЗДОРОВЬЯ!

Мужчина, СПАСИБО! Меня на форуме не было достаточно долго. А здесь?!!!
Дата регистрации: 30.08.2012, 17:33
Сообщений: 26
25.09.2015 13:33
Петрович, 25.09.2015 сказал:
Были в районе на выезде. В больницах психиатрического профиля стали практиковать установление на рабочих местах опасного класса условий труда по решению комиссии. И неразбериха на этом заканчивается. Единственное эксперт должен с этим согласиться. Биология и химия в этих учреждениях возможна при оценке. И их оценка не зависит от концентрации и времени нахождения в условиях воздействия данного фактора.Протокол при оценке должны составлять. Это не помешает, даже если замеры не проводились.

Забавно, что протокол заставить заполнить, или что-то подобное все же представляет трудность, если не проводились замеры. Можно только настаивать на этом, а как будет решаться в конкретном случае все таки будет зависеть от комиссии и представителя профсоюза в ней.
Дата регистрации: 30.08.2012, 17:33
Сообщений: 26
28.04.2016 15:31
Поздравляю Вас с Всемирным днем охраны труда!

Сегодня в этот особенный для всех нас день мы спешим поздравить вас с профессиональным праздником - Всемирным днем охраны труда!
[/b]
Согласитесь, не каждый профессиональный праздник носит имя «Всемирный». И так отрадно понимать, что мы, специалисты по охране труда - особенные и нам есть чем гордиться.
 
В такой день особенно приятно слышать в свой адрес поздравления коллег и руководства с пожеланиями безаварийной работы! Мы смело присоединяемся к ним и желаем всем труженикам охраны труда поменьше трудных вопросов, связанных с травматизмом, и побольше светлых моментов общения с коллегами и интересных профилактических мероприятий!
 
Берегите себя, цените себя, ведь вы - не просто специалисты по охране труда, вы те, кто всеми силами заботиться, чтобы трудовая жизнь каждого работника была комфортной, здоровой и безопасной! Ура!!!
Дата регистрации: 25.10.2012, 17:22
Сообщений: 36
14.07.2016 13:37
Посмотрела материалы на нашем сайте по спецоценке и мнения Министерств, многое подтвердилось. По крайней мере то, что мы в работе используем и о чем всегда говорят представители нашего Профсоюза. Отдельное Спасибо за презентации. Очень полезно и своевременно.
Дата регистрации: 25.10.2012, 17:22
Сообщений: 36
11.01.2017 13:19
С НОВЫМ ГОДОМ!!! ВСЕМ ЗДОРОВЬЯ И БЕСКОНЕЧНЫХ СЧАСТЛИВЫХ ДНЕЙ!!!

Для добавления сообщения Вам необходимо авторизоваться.