​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​

Санкт-Петербург: Особое внимание информационной работе

Санкт-Петербург: Особое внимание информационной работе

23.08.2017

В рамках «Года профсоюзной информации» 9 августа 2017 года на постоянно действующем семинаре Территориальной Санкт-Петербурга и Ленинградской области организации профсоюза работников здравоохранения РФ было уделено особое внимание информационной работе.

Информационная политика в профсоюзах строится на трех основных элементах: информирование, создание имиджа профсоюза и обеспечение взаимодействия, как внутри профсоюзной структуры, так и с внешним миром. Последний элемент реализуется через взаимодействие со средствами массовой информации. Терком постоянно сотрудничает региональным изданием "Социальная политика", профсоюзной газетой "Солидарность", журналом «Профоюзная Тема», порталом Федерации профсоюзов "Площадь Труда". Чтобы этот канал был действенным, первичным профсоюзным организациям рекомендовано размещать информацию о наиболее значимых событиях и проблемах в данных изданиях и увеличивать подписку на «Солидарность», «Профсоюзный журнал», «Медицинскую газету». Издаваемый Теркомом ежемесячный информационный бюллетень «ПрофМедИнформ» выпускается таким образом, что его материалы легко размещать на стенде профкома в учреждении. А стенды продолжают оставаться одним из действенных методов доведения информации и для действующих и для потенциальных членов профсоюза. Сайты профсоюзных организаций должны выполнять и имиджевую и информирующую функции. В рамках семинара были обсуждены основные разделы профсоюзных сайтов и способы их реализации. Участникам семинара напомнили о том, что Терком профсоюза добился включения в недавно заключенные отраслевые соглашения и Ленинградской области и Санкт-Петербурга положения о создании профсоюзных страниц на сайтах учреждений. Председателям профсоюзных комитетов крайне важно претворить данное дело в жизнь. Всем необходимо более активно включаться в информационную работу, взаимодействовать с профорганизациями всех уровней, с членами профсоюза используя электронную почту, социальные сети, мессенджеры, тем более что этот год является Годом профсоюзной информации.

В заключение семинара совместным решением было выработана рекомендация по привлечению в профсоюзный комитет активных молодых медиков в качестве заместителя председателя по информационной работе.