12.07.2018
Отделом экономической работы и оплаты труда аппарата Профсоюза проведен анализ среднемесячной заработной платы в сфере здравоохранения, по категориям работников учреждений здравоохранения в целом по Российской Федерации и в разрезе субъектов РФ, а также анализ достижения контрольных показателей, обозначенных Указами Президента РФ от 7 мая 2012 года, по категориям медицинских работников, как в целом, так и по субъектам РФ, за 1 квартал 2018 года (исходя из оценочных показателей «трудового дохода» в субъектах РФ), представленных Росстатом.
По данным Росстата размер среднемесячной заработной платы на 1 работника в здравоохранении по России за I квартал 2018 года составил 39 954,6 рубля (по полному кругу организаций), что на 21,8% выше аналогичного показателя за 2017 год (32 815,1руб.).
По сравнению с показателем 1 квартала 2017 года (соответствующий период прошлого года – 30 469,5 руб.) размер среднемесячной заработной платы по России за 1 квартал 2017 года увеличился на 31,1%.
В разрезе регионов по сравнению с 1 кварталом 2017 года отмечается снижение уровня оплаты труда в республике Тыва на 1,3%.
Если оценивать величину размера среднемесячной заработной платы в разрезе регионов за 1 квартал 2018 года, то уровень её варьирует от 24 302,8 рублей (республика Калмыкия) до 82 862,9 рублей (г. Москва).
В пределах указанного диапазона её размеры в субъектах РФ складываются следующим образом:
При этом в 67 субъектах РФ из 81 анализируемых регионов уровень средней заработной платы ниже общероссийского показателя в сфере здравоохранения и составляет 82% от общего их количества.
Самый низкий уровень среднемесячной заработной платы в здравоохранении - до 25 тыс. руб. отмечен в 2 субъектах РФ (Карачаево-Черкесская республика, республика Калмыкия).
Сравнительный анализ размеров среднемесячной заработной платы в разрезе федеральных округов показывает, что в 4 федеральных округах РФ наблюдается отставание от общероссийского показателя по здравоохранению:
Динамика сравнительных данных по размерам средней заработной платы работников здравоохранения в целом по Российской Федерации
Период |
Размер средней зарплаты |
Динамика (%) |
Динамика (%) за 1 кв. 2018 г. к 2017 г. |
Диапазон размеров средней заработной платы (руб.) |
|
Минимум |
Максимум |
||||
Январь-март |
30 469,5 |
18 046,4 | 67 545,2 | ||
2017 год |
32 815,1 |
|
19 669,1 |
65 460,1 |
|
Январь-март |
39 954,6 |
131,1 |
121,8 |
24 302,8 |
82 862,9 |
ВРАЧИ
По данным Росстата размер среднемесячной заработной платы врачей за I квартал 2018 года по РФ составил 73 293,3 рубля, что на 29,8% выше аналогичного показателя по итогам 2017 года (56 444,7 руб.).
По сравнению с показателем 1 квартала 2017 года (соответствующий период прошлого года – 49 228,9 руб.) размер среднемесячной заработной платы по России за 3 месяца 2018 года увеличился на 48,9%.
Сопоставляя сложившийся уровень средней заработной платы данной категории в регионах с общероссийским показателем, следует отметить, что в 65 субъектах РФ (из 81 анализируемых регионов) он ниже, чем по России, что составляет 80% от общего их количества.
Если оценивать размер средней заработной платы в разрезе регионов, то его величина варьирует от 40 986,6 руб. (Кабардино-Балкарская республика) до 138 025,5 руб. (Магаданская область).
В пределах указанного диапазона ситуация в субъектах РФ выглядит следующим образом:
Фактическое отношение средней заработной платы врачей к оценке среднемесячного дохода от трудовой деятельности в целом по РФ (35 925 руб.) за 1 квартал 2018 года составило 204%. Показатель соотношения - 200% не достигнут в 5 регионах (Вологодская область -197,1%; Мурманская область -199,4%; г. Санкт-Петербург-198,5%; республика Ингушетия -196,7%; Кабардино-Балкарская республика -196,8%).
Ниже общероссийского показателя за данный период это соотношение отмечено в 11 регионах, а диапазон его находится в пределах от 196,7% (республика Ингушетия) до 238,8 % (Пензенская область).
СРЕДНИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ПЕРСОНАЛ
Среднемесячная заработная плата среднего медицинского персонала по РФ за 1 квартал 2018 года составляет 36 087,7 руб., что выше аналогичного показателя за 2017 год (30 246,1 руб.) на 19,3%.
По сравнению с показателем 1 квартала 2017 года (соответствующий период прошлого года – 27 918,3 руб.) размер среднемесячной заработной платы по России за 3 месяца 2018 года увеличился на 29,3%.
Сопоставляя сложившийся уровень средней заработной платы данной категории работников в регионах с общероссийским показателем, следует отметить, что в 64 субъектах РФ (из 81 анализируемых регионов) он ниже, чем по России, что составляет 79% от общего их количества.
Если оценивать размер среднемесячной заработной платы в разрезе регионов, то его величина варьирует от 20 908,5 руб. (Кабардино-Балкарская республика) до 72 550,0 руб. (г. Москва).
В разрезе субъектов РФ ситуация по размерам среднемесячной заработной платы среднего медицинского персонала складывается следующим образом:
Фактическое отношение средней заработной платы среднего медицинского персонала к оценке среднемесячного дохода от трудовой деятельности в целом по РФ (35 925 руб.) за 1 квартал 2018 года составило 100,5%. В 1 регионе не достигнут показатель соотношения - 100% (республика Ингушетия - 98,7%).
Ниже общероссийского показателя за данный период это соотношение отмечено в 2 регионах, а диапазон его находится в пределах от 98,7% (республика Ингушетия) до 118,7 % (Калининградская область).
МЛАДШИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ПЕРСОНАЛ
Среднемесячная заработная плата младшего медицинского персонала по РФ за 1 квартал 2018 года составляет 33 692,4 руб., что выше показателя за 2017 год (21 412,7руб.) на 57,3%.
По сравнению с показателем 1 квартала 2017 года (соответствующий период прошлого года – 18 641,6 руб.) размер среднемесячной заработной платы по России за 3 месяца 2018 года увеличился на 80,7%.
Сопоставляя сложившийся уровень средней заработной платы данной категории работников в регионах с общероссийским показателем, следует отметить, что в 63 субъектах РФ (из 81 анализируемых регионов) он ниже, чем по России, что составляет 77% от общего их количества.
Если оценивать размер средней заработной платы в разрезе регионов, то его величина варьирует от 20 384,7 руб. (Кабардино-Балкарская республика) до 68 559,3 руб. (Магаданская область).
В разрезе субъектов РФ ситуация по размерам средней заработной платы младшего медицинского персонала складывается следующим образом:
Фактическое отношение средней заработной платы младшего медицинского персонала к оценке среднемесячного дохода от трудовой деятельности в целом по РФ (35 925 руб.) за 1 квартал 2018 года составило 93,8%. В 9 регионах не достигнут показатель соотношения - 100% (Калужская область - 99,7%; Ярославская область - 98,7%; г. Москва – 98,4%; Республика Коми – 98,1%; Вологодская область - 98,4%; Мурманская область - 96,5%; г. Санкт-Петербург - 97,3%; республика Ингушетия - 98,5%; Кабардино-Балкарская республика - 97,9%). Диапазон данного отношения варьирует от 96,5% (Мурманская область) до 117,1 % (Пензенская область).
ВРАЧИ
Период |
Размер средней зарплаты |
Динамика (%) |
Динамика (%) |
Диапазон размеров |
|
Минимум |
Максимум |
||||
Январь-март |
49,2 |
|
26,8 |
92,9 |
|
2017 год |
56,4 |
|
|
31,9 |
100,5 |
Январь-март |
73,3 |
148,9 |
129,8 |
40,9 |
138,0 |
СРЕДНИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ПЕРСОНАЛ |
|||||
Январь-март |
27,9 |
|
16,3 |
56,0 |
|
2017 год |
30,2 |
|
|
17,5 |
61,4 |
Январь-март |
36,1 |
129,3 |
119,3 |
20,9 |
72,6 |
МЛАДШИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ПЕРСОНАЛ |
|||||
Январь-март |
18,6 |
|
11,7 |
40,2 |
|
2017 год |
21,4 |
|
|
13,0 |
44,3 |
Январь-март |
33,7 |
180,7 |
157,3 |
20,4 |
68,6 |
Категории |
Плановые целевые показатели |
Фактическое выполнение |
Количество регионов, |
Врачи |
200 |
204 |
5 |
Средний |
100 |
100,5 |
1
|
Младший |
100 |
93,8 |
9 |
|