​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​

Отчет о работе Грязовецкой районной организации профессионального союза работников здравоохранения РФ за 2016 год

Отчет о работе Грязовецкой районной организации профессионального союза работников здравоохранения РФ за 2016 год

03.05.2017

По состоянию на 1 января 2017 г., на учете в Грязовецкой районной организации Профсоюза работников здравоохранения РФ состоят 2 первичных профсоюзных организаций. Количество членов профсоюза из числа работающих 273 человека, что составляет 56,0% . Неработающих членов (в т.ч. пенсионеров) - 158 человек.

Грязовецкая районная организация постоянно ищет не только новые формы работы для сохранения профсоюзного членства, но и увеличения их количества. Согласно утвержденным планам, осуществляется координация деятельности профкомов, оказание им практической и методической помощи; происходит обучение профсоюзного актива; члены райкома   выходят в структурные подразделения учреждения для ведения разъяснительной работы; проводится  контроль за устранением выявленных недостатков; активно развивается информационная работа, закуплены и оформлены информационные стенды «Профсоюз для Вас». Председатель районной профорганизации выступает на общебольничных конференциях, совещаниях главного врача, конференциях по итогам работы за полугодие и год, освещая деятельность Профсоюза. В 2016 году были проведены: - 8 заседаний Президиума РК Профсоюза, на которых рассматривались актуальные вопросы (всего более 80) регулирования трудовых и социально-экономических отношений работников и работодателя, в том числе - о работе первичных профсоюзных организаций по защите законных прав и интересов работников; о ситуации с оплатой труда в учреждении здравоохранения БУЗ ВО «Грязовецкая ЦРБ», об организационной работе и мотивации профсоюзного членства в первичных профсоюзных организациях, о представлении к награждению благодарностью и Почетной грамотой РК Профсоюза работников здравоохранения РФ, благодарностью и Почетной грамотой ОК профсоюза работников здравоохранения РФ, благодарностями и  Почетными грамотами ОМСУ района и Департамента здравоохранения Вологодской области. Принимаемые на Президиумах райкома Профсоюза постановления и итоги их выполнения доводились до сведения профактива учреждения путем рассылки документов и размещения на информационных стендах  в структурных подразделениях. В 2016 г. была усилена работа по мотивации профсоюзного членства через индивидуальную работу с членами профсоюза, а также с работниками, не являющимися членами профсоюза. Сюда относятся и усиление правозащитной функции, и развитие социального партнерства, и усиление значимости коллективно- договорных отношений, и расширение информационного пространства, и участие в отраслевых, районных и областных конкурсах, и вовлечение молодежи в общественную работу, и оздоровление членов профсоюза и членов их семей (детский отдых), и предоставление материальной помощи, и поощрение лучших активистов подарками, премиями, грамотами и иными наградами организаций профсоюза всех уровней и др. Все перечисленные мероприятия работают на привлекательность профсоюза для работников. На заседаниях Президиума райкома рассматривались вопросы коллективно- договорной кампании и задачах по принятию нового коллективного договора в июне 2017 года.  

В 2016 году продолжалась работа по проведению СОУТ в учреждении. На эти цели израсходовано денежных средств на сумму 66 тыс. рублей. Специальная оценка условий труда проведена на 146 рабочих местах, что составляет 30 % от общего числа рабочих мест. С начала проведения СОУТ в учреждении аттестовано 444 рабочих места, что составляет 90% от всех рабочих мест, из них 375 отнесено к вредными условиями труда. По результатам СОУТ лишились вредности такие рабочие места как: водители скорой помощи, бухгалтера, операторы ЭВМ, гардеробщики, уборщики служебных помещений). В 2016 году РК особое внимание уделял по анализу и  выполнению майских Указов Президента РФ и установленных показателей «дорожной карты». Средняя заработная плата работников с учетом работы по совместительству, по предварительным данным за 2016 год составила: по врачам -42, 88 руб., по среднему медицинскому персоналу – 22, 19 тыс. руб., по младшему медицинскому персоналу – 10, 84 тыс. руб., прочий персонал учреждения- 11, 51 тыс. рублей. Укомплектованность врачебными кадрами составила за 2016 год – 60,7 % при коэффициенте совместительства - 1,6; укомплектованность средним медицинским персоналом - 67,0%, коэффициент совместительства данной категории - 1,3.

Председатель райкома Э.В.Гурина является членом Президиума ОК работников здравоохранения РФ, членом 3-х сторонней комиссии по развитию и регулированию социально-трудовых отношений в Грязовецком районе. Сторонами социального партнерства достигнуты договоренности о согласованных действиях по основным производственным вопросам, по обеспечению занятости, оплаты и охраны труда, социальных гарантиях. Важная роль в развитии социального партнерства отводится участию райкома на правах полноправного члена в конференциях, семинарах, совещаниях, аттестационных и конкурсных комиссиях и т.д. Все серьезные вопросы, включая реформирование заработной платы медикам, оптимизация системы здравоохранения согласовываются только с Профсоюзом. Под постоянным контролем Профсоюза остаются трудовые отношения и оплата труда работников.

В 2016 году продолжилось формирование кадров организационных структур по работе с молодежью. В отчетном году в плане реализации молодежной политики сделано немало. Председатель МС РК и его члены на протяжении 2016 года тесно сотрудничали и продолжают сотрудничать с Молодежным Парламентом Грязовецкого района и МС ОК профсоюза, принимали участие по решению  проблем молодых специалистов ( выступали с ходатайством перед депутатами МО Грязовецкое о кадровых проблемах в отрасли и о приобретении администрацией района квартиры для вновь приезжающих врачей и общежития для среднего персонала, мероприятиях как районного так и областного уровнях.

 Одним из направлений деятельности молодежного Совета продолжает является информационная работа.

Также важным направлением деятельности РК, осуществляемое с целью мотивации профсоюзного членства - работа по оздоровлению медицинских работников. Итак, за 2016 год 4 работника учреждения получили санаторно-курортное лечение в таких санаториях как: «Леденгск» и «Новый источник». Разъяснительная работа о возможности оздоровления велась в течение всего года. Большое внимание уделялось участию РК в организации детского отдыха. Дети работников членов профсоюза в 2016 году отдыхали в следующих загородных оздоровительных лагерях: «Лесная сказка», «Жемчужина мологи», «Янтарь плюс», «Озерки» и «Изумруд», всего 5 детей.

И также в пришкольных лагерях на базе следующих образовательных учреждений района: СОШ №1 и СОШ №2 г.Грязовца и п.Вохтога, «Центр развития детей и молодежи», Слободская СОШ им.Пономарева, Лежская школа- 29 детей были оздоровлены в пришкольных лагерях.

Председатель и члены РК профсоюза вели сбор документов от работников учреждения с 10 мая по 25 июня 2016 года. Заявки на детские путевки медицинских работников и работникам учреждения удовлетворены полностью. По итогам оздоровительной кампании также оказывалась материальная помощь профсоюзной организацией в размере 500 рублей на одного ребенка.

В непростых экономических условиях по-прежнему актуальной остается оказание материальной помощи членам профсоюза. В 2016 году порядка 75 человек получили материальную помощь на сумму 48 440 рублей. Медицинские работники организации принимали участие в областных, районных конкурсах и общественной жизни учреждения таких как: организация  торжественных мероприятий к празднованию 23 февраля, Международному Дню 8 марта, участие в традиционном областном Кубке по волейболу среди женских и мужских команд (женщины-4-е, мужчины-3-е место); мероприятий к Дню медицинского работника,  в областном конкурсе ВООО «Вологодское общество книголюбов» - «Чтение - вот лучшее учение» (в части конкурса на лучший плакат), участие в районном фестивале «Готов к труду и обороне», областном Молодежном Форуме «Молодежный Меридиан-2016»; участие в районном конкурсе «Леди- профи-2016» среди женщин-председателей первичных профсоюзных организации, в фестивале Молодежного актива Вологодской области «Наша территория» в районном этапе ( 1 место) и в финале областном, участие в областном конкурсе портфолио: «Мы - самая читающая и доброжелательная семья». Для сохранения истории и традиции учреждения к 1 октября (День мудрости) был открыт музей «Окно в прошлое», в котором принимали активно участие не только работники учреждения, но Ветераны здравоохранения, которых мы также поздравляем лично с юбилейными днями рождения, также приняли участие в областном профсоюзном молодежном Новом году ( 2-е место), проводимом ВОФП.

 Одним из инструментов сплочения членов коллектива и  профсоюза был и остается спорт. В Грязовецком районе вот уже на протяжении нескольких лет организовывается и успешно проводится Спартакиада среди работников образовательной и медицинской сфер. 17 команд из трудовых коллективов системы образования и учреждения здравоохранения  (порядка 200 человек) состязаются на данной Спартакиаде. Данная спартакиады включает в себя такие виды соревнований как: игровая программа, теннис, шашки, стрельба и ПВ, дартс, волейбол, лыжные гонки, плавание, семейные старты, нормы ГТО, легкоатлетическая эстафета и, конечно же, торжественное закрытие Спартакиады по ее итогам. Команда Грязовецкой ЦРБ ежегодно входит в тройку лидеров по ее итогам.  Закрытие спортивного праздника совместно традиционно завершают  председатель РК науки и народного образования Татьяна Андреевна Литова и председатель РК здравоохранения Эльвира Васильевна Гурина, а также главный врач БУЗ ВО «Грязовецкая ЦРБ» Александр Александрович Турупаев, директора образовательных учреждений района и директор Центра развития физической культуры и спорта в Грязовецком районе Николай Анатольевич Воробьев с вручением Кубков, медалей и дипломов.