​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​

программа материального стимулирования в действии

23.04.2019

В 2018 году в Севастопольские больницы с получением выплат по программе материального стимулирования пришли 43 врача и фельдшера, штат пополнился 78 молодыми специалистами - 27 врачами и 51 сотрудником среднего медперсонала. Кадровое обеспечение отрасли остается одной из наиболее актуальных проблем. Общий показатель укомплектованности учреждений здравоохранения составляет 76%. Мы испытываем дефицит по следующим профилям оказания помощи, особенно по анестезиологам-реаниматологам, терапевтам, педиатрам,акушерам-гинекологам,травматологам. Зарплата врачей за 2 года возросла почти на 32% и составляет в настоящее время в среднем 54,3 тыс. рублей .